(相关资料图)
1、计提工资会计分录如下：计提工资借：××费用(管理/销售等)贷：应付职工薪酬——工资2、计提社保(企业部分)借：××费用(管理/销售等)贷：应付职工薪酬——社保社会保险没办理之前不能计提，“五险一金”计提比例各地不一样。
2、企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分，可列入“管理费用”。
3、扩展资料工资是计提了，次月发放工资时的会计分录如下：发放工资时借：应付职工薪酬——工资贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)应交税费——应交个人所得税库存现金/银行存款2、上交杜保借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)贷：库存现金/银行存款3.上交个人所得税借：应交税费——应交个人所得税贷：银行存款。
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