2023-06-23 13:18:10 来源 : 互联网
【资料图】
1、工龄满二年半不满三年的,单位应当支付你三个月工资的经济补偿金,工龄满二年不满二年半的,单位应当支付你2.5个月工资的经济补偿金。
2、如果没有提前30天书面通知你,应当再支付你一个月工资,已经提前30天书面通知你的不需要再额外支付你一个月工资。
3、经济补偿金按照解除劳动合同前12个月的月平均应发工资支付,也就是至少要按照1200计算。
本文到此分享完毕,希望对大家有所帮助。
世界观天下!视频编码h.265和h.245区别(视...
送别!南京大屠杀幸存者高恒发去世 天天看热讯
企业级存储全产业链布局,AI赋能新发展
苹果公司预计无法在2024年发布第四代iPhone SE
环球热议:加拿大通过立法强制Facebook和谷...
热点聚焦:新能源项目并购交接法律实务